動機づけ面接（MI）

2日間で17のエクササイズ『はじめての動機づけ面接　MIガイドブック』に沿った2日間の対面講座が無事終了しました。初開催の今回は参加者6名。少人数ですが、東京での開催に北海道や大阪や高知から足を運んでくださった方々もいました。嬉しいかぎりで...

『はじめての動機づけ面接　MIガイドブック』というMI入門書を出版しました。ペーパーバック版（紙の本）、Kindle版（電子書籍）ともにAmazonで購入できます。MIに興味を持った人に「とりあえずこれを読んでみたら？」と勧められる本になっ...

9月30日〜10月2日、ニュージーランド・クライストチャーチで開催された動機づけ面接（MI）の新人トレーナー研修にスタッフとして参加しました。（写真：飛行機の窓から見えるオーストラリア・シドニー、経由地）TNT（Training of Ne...

動機づけ面接（MI）の概説。動機づけ面接は「傾聴しながら、ガイドする」コミュニケーションスタイル。その特徴や適用範囲、スピリット、4つのプロセス、基本スキルOARSなどを説明しています。対人援助職・支援者にとってのメリットがわかる記事になっています。

動機づけ面接（MI）のスーパービジョン（SV）を提供しています。SVとはカウンセラーや心理療法家が、より知識や技能の熟達した上級者から、事例に関して助言や指導を受けること。オンラインSVの概要、スーパーバイジーの感想など。

動機づけ面接で使用する「価値カード」です。自分がどんな価値を大切にしているかを探ることは、自分にとって「何が大事か」「動機づけになるか」「行動の基準になるか」を知る良い方法です。ご自身やクライエントの価値の探索にご活用ください。